INCREÍBLES COMPLEMENTOS PARA SU PLATFORMA DE RECLUTAMIENTO
Mejore su proceso de selección de personal con funcionalidades adicionales

Un fantástico diseño e integración de la página de empleo Impulse su marca de empleador y la experiencia de los candidatos

Para atraer y captar a más candidatos, necesita una página de empleo completamente adaptada a su marca. Ofrecemos la posibilidad de integrar en su sitio web una página de empleo optimizada para móviles, completamente desarrollada y diseñada por nuestro equipo de conformidad con su imagen de marca. Proporcionar a los candidatos la mejor experiencia de usuario tanto en la página de empleo como en el formulario de candidatura es extremadamente importante. La mayoría de las personas que buscan trabajo utilizan dispositivos móviles para buscar ofertas de trabajo y valoran la flexibilidad en el proceso. Con nuestra página de empleo, su lista de puestos vacantes se actualiza automáticamente y los candidatos pueden presentar su candidatura fácilmente cuando y donde mejor les convenga. La coherencia entre las plataformas aumenta la confianza y refuerza su marca de empleador. Después de todo, puede que los candidatos se conviertan en sus futuros embajadores.

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Fomente su marca de empleador

Diseñamos su página de empleo para que se ajuste a la imagen de su empresa. Tener una página de empleo totalmente adaptada a su marca es una gran manera de impresionar a los posibles candidatos y de mejorar su cartera de talentos.

Atraiga a más candidatos

Cuanto más fácil sea para los candidatos presentarse, más completarán el proceso de candidatura. Tener una página de empleo optimizada para móviles e intuitiva es fundamental para atraer a más y mejores candidatos.

Mejore la experiencia de los candidatos

Permitiendo que los candidatos envíen su candidatura en unos pocos clics, sin necesidad de iniciar sesión, usando las opciones de candidatura fácil de skeeled: subida del CV normal o a través de LinkedIn y terminar más rápidamente (si ya se han presentado con anteriormente).

skeeled: una marca que se adapta a la identidad de su empresa Un software que parece suyo

Impulse la identidad de su empresa gracias a la función de desarrollo de marca de skeeled. Nos sentimos orgullosos de nuestro software como servicio (SaaS) genérico y le ofrecemos la posibilidad de incorporar la identidad de su empresa al proceso de reclutamiento. Al hacerlo, los candidatos no se darán cuenta de que se están inscribiendo a una oferta de trabajo a través de otra página.

Impulse la marca de su empresa

Utilice nuestra función de desarrollo de marca para hacer de skeeled un software propio. Los candidatos tendrán acceso a un proceso de inscripción que integra la imagen de su empresa y usted podrá darle un impulso a su marca.

Fácilmente personalizable

Los candidatos a los que les encanta la imagen de su marca esperan que el proceso de inscripción sea un fiel reflejo de la identidad de su empresa. Por lo cual, skeeled le ofrece una serie de herramientas que podemos personalizar para que parezca que el software fue creado por y para usted.

Mejore la experiencia de los candidatos

Al integrar su marca en el proceso de reclutamiento (CV, evaluación personal y entrevista por videoconferencia), parecerá como si los candidatos nunca hubieran dejado su sitio web. Ofrezca mayor seguridad a los candidatos e incremente el número de inscripciones en sus ofertas de trabajo.

Aproveche el potencial de las referencias de sus empleados Y acceda ya al talento más destacado

Permitir que sus empleados actuales den referencias para las vacantes es excelente para encontrar rápido talentos destacados. Los candidatos recomendados suelen contratarse más rápido, rinden más y permanecen más tiempo en el puesto. Usar las referencias de empleados también reduce la carga de trabajo y ahorra tiempo al departamento de personal.

Acceda a candidatos pasivos

La red profesional de sus empleados es una magnífica herramienta de búsqueda de personal. Las referencias de los empleados permiten contactar con candidatos interesantes que quizá no busquen activamente un puesto, pero están abiertos a nuevas oportunidades sugeridas por amigos o familiares.

Haga contrataciones de mayor calidad

Quién puede saber mejor lo que necesita su equipo que sus actuales empleados? Antes de dar una referencia, los empleados hacen su propia evaluación de las habilidades y cualificaciones de la persona, para garantizar que proponen a alguien adecuado. Con frecuencia esto supone contratar perfiles más sólidos.

Mejore su imagen como empleador

Dejar que sus empleados recomienden a profesionales de su red fortalece el vínculo que tienen con su empresa. Hacer que los empleados sean los defensores de la marca al final favorece la imagen del empleador, mejora su cultura empresarial y atrae al mejor talento.

Desarrollo de integraciones a medida Para expandir nuestras funcionalidades de software

Nos comprometemos del todo a facilitar las cosas a los recursos humanos, por ello nuestro software de contratación se diseña para escalarse y evolucionar según sus necesidades.

Si necesita integrar skeeled con otro software crucial para su empresa, nuestro equipo de desarrollo se ofrece para elaborar integraciones a medida para ampliar las funcionalidades de skeeled.

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